Como pode uma pessoa querer ou almejar liderar pessoas se não consegue liderar a si próprio.
Em nove tópicos, os autores, um monge - Grun - outro economista - Asslander - abordam temas cruciais para ser líder e liderado, desde determinar metas para o trabalho a ser desenvolvido, como os caminhos para o espírito. Interessante abordagem.
Como sempre, gosto de ressaltar algo que a mim chamou atenção, muito embora, a leitura acresce do começo ao fim, mas quando ele fala da sabedoria e do sábio, parei tempo demorado, principalmente quando:
"Sábio é aquele que gosta de si próprio, aquele que está reconciliado consigo mesmo." E se vale da palavra latina "Sapiens" para sábio, cujo significado é "alguém que é capaz de sentir o próprio sabor, de degustar a si próprio, alguém que se reconciliou consigo mesmo e com a história de sua própria vida. Por isso em tudo quanto faz ele transmite um "sabor agradável". Anselm Grun
Se os autores não me apresentasse proposta alguma a mais no livro, só por esta mensagem, já teria valido a pena todo o conjunto. Entretanto, não é o que acontece.
comentários de Inajá Martins de Almeida
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Grun, Anselm. A arte de ser mestre de si mesmo para ser líder de pessoas / Anselm Grun, Friedrich Asslander ; tradução de Carlos Almeida Pereira. 2ª ed. - Petrópolis, RJ : Vozes, 2009.
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